Koji je plan Studentske liste za roditelje i trudnice? Veći dečiji dodatak i tri meseca odsustva za očeve
Predviđeno je povećanje dečijeg dodatka i širenje kruga korisnika, bez ograničenja broja dece za koje se pravo ostvaruje.
Foto: T.K./ATAImages
Program Studentske liste u delu koji se odnosi na socijalnu zaštitu i podršku porodici predlaže korenite izmene u obračunu porodiljskih naknada, uvođenje obaveznog tromesečnog odsustva za očeve, kao i ukidanje ograničenja na broj dece za dobijanje dečijeg dodatka.
U fokusu predloženih mera nalazi se izjednačavanje prava žena na tržištu rada, bez obzira na to po kom ugovoru su bile angažovane pre trudnoće, kao i direktno povezivanje socijalnih davanja sa olakšicama u obrazovanju.
-Jedna od ključnih ekonomskih mera u ovom programu koji je predstavila Studentska lista odnosi se na promenu načina na koji se obračunava visina naknade tokom porodiljskog odsustva, što je tema koja godinama izaziva nezadovoljstvo među zaposlenim majkama i udruženjima roditelja.

Foto: shutterstock_New Africa
Pravo bez obzira na ugovor
Svaka žena koja je radila pre trudnoće imala bi pravo na porodiljsko odsustvo, nezavisno od vrste ugovora o radnom angažovanju, čime se obuhvataju i ugovori van radnog odnosa, prenosi Blic.
Visina naknade prema stažu osiguranja: Nakon šest meseci zdravstvenog osiguranja garantuje se naknada od najmanje dve trećine prethodnih primanja, pri čemu je kao apsolutna donja granica postavljena visina minimalne zarade. Nakon dvanaest meseci osiguranja garantuje se puna naknada.
Foto: shutterstock/oatawa

Ukidanje spornog proseka: Predviđeno je ukidanje dosadašnjeg modela obračuna koji mesece bez prihoda u osamnaestomesečnom proseku računa kao nule, što je u praksi drastično umanjivalo primanja žena sa prekidima u radnom stažu.
Tri meseca odsustva za očeve
Program Studentske liste u ovoj oblasti socijalne zaštite donosi i značajne novine koje se tiču uloge očeva i raspodele brige o detetu u prvoj godini života, što direktno utiče i na poslodavce i organizaciju rada.
Tromesečno odsustvo: Uvodi se pravo na tromesečno odsustvo za očeve neposredno nakon rođenja deteta.
Neprenosivi deo odsustva: Predviđeno je i uvođenje neprenosivog dela roditeljskog odsustva tokom prve godine života deteta, po uzoru na prakse u zemljama Evropske unije koje podstiču ravnopravnije uključivanje oba roditelja.
Dečiji dodatak bez limita na broj dece i besplatan pribor
U domenu direktne finansijske pomoći porodicama, planira se proširenje obuhvata i iznosa dečijeg dodatka.
Veći iznosi i širi krug korisnika: Najavljeno je povećanje iznosa dečijeg dodatka, kao i izmena kriterijuma kako bi veći broj porodica mogao da ostvari ovo pravo.
Bez ograničenja broja dece: Ukida se dosadašnje ograničenje broja dece u porodici za koje se može ostvariti pravo na dodatak.
Povezivanje sa troškovima školovanja: Ostvarivanje prava na dečiji dodatak bilo bi automatski povezano sa dodatnim vidovima podrške - besplatnim školskim priborom, besplatnim obrocima i besplatnim prevozom za učenike.
Zakonsko prepoznavanje femicida
Pored ekonomskih i radno-pravnih mera, ovaj segment programa Studentske liste obuhvata i izmene krivičnog i porodičnog zakonodavstva.
Navodi se puno usklađivanje domaćih propisa o zaštiti od nasilja sa Istanbulskom konvencijom, uz izričito uvođenje femicida kao posebnog krivičnog dela u zakonodavstvo, sa ciljem efikasnije prevencije i suzbijanja ubistava žena.
Budi deo Republika zajednice.
Komentari (0)